-
Компания «ЕвроЛюкс Групп» поставила оборудование для оснащения учебно-производственных мастерских в Профессиональном лицее Мариуполя. Его восстанавливают строители-шефы из Тулы. Планируется, что полностью оборудованное и укомплектованное здание будет сдано в эксплуатацию уже в ближайшее время.Для мастерских были поставлены профессиональные столы сварщика «Металл-Матер XL-Ф», которые предназначены для удаления загрязнённого воздуха, пыли, продуктов горения при сварке, шлифовальных и зачистных работах.Так же классы будут оснащены фильтровальными агрегатами «Фильтр-Мастер XL» в комплекте с вытяжными устройствами серии ВУ, благодаря чему очистка воздуха при металлообработке и сварочных работах станет максимальной. Оснащение учебных мастерских — один из главных приоритетов в работе компании «ЕвроЛюкс Групп». В условиях дефицита кадров особенно актуальным становится защита здоровья сотрудников, организация безопасного рабочего места еще на стадии обучения, привитие этих навыков молодёжи. Наша компания работает в этом направлении много лет, имеет большой опыт и необходимые компетенции. И хотя каждый проект по-своему уникален, мы сумели выработать типовой набор предложений, полностью соответствующий современным требованиям и условиям подготовки отечественных кадров для реального сектора экономики. С примерами оснащения учебных мастерских можно ознакомиться в нашей презентации.
-
© neftehim.suИтоги реализации национального проекта «Производительность труда» за полгода подвели на заводе нефтегазопромысловой химии в Башкирии. По результатам участия в проекте предприятие увеличило выработку пилотного участка в 1,8 раза.
-
© sdelanounas.ruВ Волжском государственном университете водного транспорта (Нижний Новгород) открылся центр учебных мастерских «Сварочный полигон». Компания «ЕвроЛюкс Групп» установила для курсантов оборудование для обеспечения безопасности их труда.
В процессе обучения курсанты освоят основные виды сварки для различных сталей, алюминия, бронз, чугуна, сварку на постоянном и переменном токах. Обучение пройдёт на реальном суперсовременном сварочном оборудовании 4-го поколения с интеллектуальными системами управления. Планируется, что «Полигон» станет открытой площадкой коллективного пользования для подготовки передовых инженерных кадров.
Заместитель генерального директора ООО «ЕвроЛюкс Групп» Владислав Вакула отмечает, что оснащение учебных площадок — одно из приоритетных направлений предприятия в рамках программы импортозамещения. «Мы сознаём свою ответственность за будущее нашей страны, новые поколения специалистов, осознанный подход к организации труда. Поэтому мы активно работаем с учебными заведениями, разрабатываем специальные решения, производим новое оборудование. В частности, для „Сварочного полигона“ мы поставили и смонтировали одну из наиболее актуальных разработок — столы сварщика „Металл-Мастер XL-Ф“ с рециркуляционной системой вентиляции и трёхсекционные сварочные защитные перегородки со сварочными занавесками».
-
В агрокомплексе «Мансурово» продолжают развивать инфраструктуру и повышать уровень комфорта работников.
© www.mansurovoagro.ru -
© rostec.ruХолдинг «Росэлектроника» Госкорпорации Ростех разработал облачную платформу для «умного» растениеводства «Ваш урожай». За счет применения цифровых технологий решение способно формировать карты-задания для сельхозтехники, планировать посевные работы, а также давать рекомендации по использованию удобрений. Внедрение платформы позволит увеличить собираемость урожая, уменьшить время простоя техники, а также сократить расходы на посевной материал и агрохимические продукты.
-
Новый подход к охране труда на объектах электроэнергетики обсудили в Хабаровске на стратегической сессии «Реализация концепции нулевого травматизма». В сессии приняли участие руководители филиалов «Россети ФСК ЕЭС» на Дальнем Востоке, Центра технического надзора группы компании «Россети», представители энергетических компаний южных регионов страны.
-
Таков один из ключевых результатов участия предприятия в национальном проекте «Производительность труда». На производственной площадке компании во Всеволожске совместно с экспертами Федерального центра компетенций команда проекта в последние полгода работала над оптимизацией процесса изготовления защитного костюма для силовых структур.
https://thumb.tildacdn.com/tild6366-6338-4161-b733-343961376564/-/format/webp/22022020.png © thumb.tildacdn.com -
Отдел разработки Macroscop создал особую версию ключа безопасности ПО, благодаря которому на один сервер стало возможно подключение сразу 4000 камер. Инновация войдёт в официальную версию Macroscop 2.6 и будет доступна для скачивания пользователями этого программного обеспечения по всему миру бесплатно.
— Ранее один ключ безопасности позволял подключать к одному серверу 479 камер. Благодаря обновлению этот показатель увеличился на 735%. И я уверен, это не предел, потому что максимальное количество подключённых камер будет ограничено вычислительными мощностями сервера, — отмечает руководитель отдела разработки Macroscop Рустам Салимзибаров. — Обновление ключей безопасности проходит из-за большого количества входящих запросов. В этом заинтересованы операторы крупных систем видеонаблюдения, так как это упрощает работу с аппаратно-программным комплексом.
-
- macroscop на выставке Securica в Москве
- © sk.ru
-
-
Разработчик программного обеспечения Macroscop выпустил уникальный для международного рынка детектор отсутствия касок. Программа в автоматическом режиме выявляет отсутствие касок на головах сотрудников, выявляя нарушение требований охраны труда там, где это необходимо.
Интеллектуальный программный модуль построен на основе нейросетей, созданных при помощи глубокого обучения, и других собственных разработок Macroscop. Детектор отсутствия касок анализирует получаемое с камеры видеонаблюдения в реальном времени изображение. При этом он учитывает наличие прочих предметов, например, закреплённых на каске очков и шумоподавляющих наушников. Обрабатывая получаемую информацию, детектор определяет отсутствие каски на голове сотрудника, для создания доказательной базы сохраняет отдельный кадр, фиксирующий нарушения, и отправляет автоматическое уведомление уполномоченному лицу удобным для него способом: на мобильный телефон, в мессенджер или на электронную почту. Доля ложных срабатываний при этом не превышает показателя 3%.
-
На Александровском конезаводе № 12 агрокомплекса «Мансурово» заработало новое административное здание.
Почему это важно? Потому что новое здание — это новые кабинеты, новая мебель, отдельное помещение для приема пищи, отапливаемые туалеты на каждом этаже и даже собственный актовый зал. Все это создает комфортные условия труда для сотрудников. В просторных офисах размещаются 20 специалистов предприятия.
Кроме удобства, новое здание чистое и красивое. Вокруг офиса — благоустроенная территория. Выделено место для клумб, на которых уже весной текущего года распустятся первые цветы.
К административно-офисному корпусу ведет подъездная дорога. Рядом с офисом имеется асфальтированная парковка, огороженная забором.
Новое здание конезавода — не просто визитная карточка компании. С одной стороны — это новое «лицо» конезавода, с другой — большая работа по улучшению производственных условий для работников. По мнению сотрудников ОАО «Александровский конный завод № 12» новое административно-офисное здание лучшее не только в посёлке, но и в районе.
В общей сложности на строительство нового административно-офисного здания Александровского конного завода № 12 потребовалось чуть больше года, начиная с лета 2017 г.
-
- © Фото из открытых источников
-
-
-
- © gs-group.com
Специалисты GS Nanotech участвовали в разработке отраслевого стандарта «Инженер-схемотехник электронной аппаратуры», который был представлен на обсуждение профессионального сообщества 22 октября. Документ опубликован на сайте АРПЭ.
-
-
МОСКВА, 8 февраля. /ТАСС/. Фонд перспективных исследований (ФПИ) открыл в Москве на базе НИИ медицины труда лабораторию по разработке технологии жидкостного дыхания, сообщили в среду ТАСС в пресс-службе фонда.
«8 февраля, в День российской науки, Фонд перспективных исследований открыл на базе ФГБНУ „НИИ медицины труда“ лабораторию, сотрудники которой будут работать над развитием проекта по разработке технологии жидкостного дыхания», — сказали в пресс-службе.
Как пояснили в ФПИ, в ближайшей и среднесрочной перспективе коллектив лаборатории будет углубленно исследовать и совершенствовать эту экспериментальную технологию в интересах биомедицины. «Наиболее важной научной задачей на сегодняшний день представляется изучение особенностей влияния кислородопроводящих жидкостей на газообмен и другие функции клеток, тканей и органов млекопитающих», — сказали в пресс-службе.
Научно-технический совет ФПИ одобрил реализацию соответствующего проекта весной 2016 года. После этого начались натурные испытания на мышах и других мелких животных, а затем на собаках.
-
В Кемеровской области начал работу новый угольный разрез — Трудармейский Южный.
Об этом 1 февраля 2017 г сообщил директор разреза Трудармейский Южный И. Коренев после подписания соглашения о социально-экономическом сотрудничестве с администрацией Кемеровской области.
Проектная мощность разреза составляет 2,5 млн т.
В 2017 г на разрезе планируется добыть 1,5 млн т угля, а на проектную мощность разрез выйдет в 2018 г.
-
Новосибирский завод Холдинга «Швабе» разработал и внедрил в промышленную эксплуатацию новое программное обеспечение в рамках международной ERP-системы для автоматизации учета выпуска продукции. Благодаря его применению производительность труда повысилась на 5-7%.Программа разработана специалистами предприятия Холдинга — «Швабе — Оборона и Защита» и является самостоятельным модулем в составе ERP-системы. Разработка предназначена для организации эффективного производственного процесса в автоматизированном режиме на межцеховом и внутрицеховом уровнях. Уникальность ПО подтверждена российским патентом.
-
-
-
- Установка первой опытной ракеты "Ангара-А5" производства ФГУП «Государственный космический научно-производственный центр имени М.В. Хруничева» на стартовый стол, декабрь 2014 года (с) Центр Хруничева
В газете «Ведомости» от 28 сентября 2016 года опубликован ряд материалов рекламного характера от Роскосмоса. Однако в них присутствует ряд небезынтересных фактов, характеризующих состояние российской космической промышленности. Так, в описании состояния ФГУП «Государственный космический научно-производственный центр имени М.В. Хруничева» (Центр Хруничева) сообщается, что в 2014-2015 годах на предприятии производительность труда выросла на 12%, на 10% снижена себестоимость изготовления баков для ракеты-носителя «Ангара», на 9% - цены покупных комплектующих изделий для РН «Протон-М». Почти на 10% сократился объем незавершенного производства.
В 2015 году Центр Хруничева заключил пакетные соглашения с компаниями Eutelsat S.A (Франция) и Intelsat Sattelite LLC (Великобритания) на несколько коммерческих пусков (для британской компании — пять в течение семи лет) до 2023 года. Общая стоимость законтрактованных предоставления пусковых услуг, законтрактованных в 2015 году, составила 950 млн долл., портфель заказов вырос в 2,5 раза. Это лучшие показатели за всю историю предприятия. Такие результаты стали возможными благодаря изменению маркетинговой политики: сегодня она строится на оптимизации цены пусковых услуг и дифференцированном подходе к клиентам.
-
-
Завод по производству светильников открылся в Индии в рамках расширения российско-индийского экономического сотрудничества — задачи, поставленной перед предпринимателями обеих стран на государственном уровне.
Предприятие будет выпускать исключительно энергоэффективные светодиодные светильники.
По своему оснащению и возможностям данная площадка не имеет аналогов в Индии. В частности, в составе завода: собственная лаборатория по тестированию продукции, SMT-участок (поверхностный монтаж светодиодов и электронных компонентов), цех алюминиевого литья, R&D-отдел и др. Площадь завода — около 6000 квадратных метров, производственная мощность — 60000 светильников в месяц.
-
-
-
-
Номинальная средняя зарплата работника в России по итогам 2013 года выросла на 12,3 процента до 29,94 тысячи рублей в месяц. Об этом сообщается в Росстата. Для сравнения, по итогам 2012 года показатель увеличился на 13,9 процента до 26,69 тысячи рублей.
В отдельные месяцы прошлого года средняя зарплата превышала отметку в 30 тысяч рублей: в апреле, июне, июле, октябре, ноябре и декабре. Максимальной отметки — почти 39,4 тысячи рублей — показатель достиг в декабре. Реальная средняя зарплата увеличилась на 5,2 процента, но до какого значения — не уточняется.
Номинальные доходы на душу населения — национальный доход, разделенный на число граждан — за отчетный период увеличились на 10,7 процента до 25,52 тысячи рублей.
-
С цветами и поздравлениями прямо у трапа самолета Героя труда и членов его шахтерской бригады встретили заместитель губернатора по угольной промышленности и энергетике Андрей Малахов, представители администрации Кемеровской области, угольной компании, журналисты.
1 мая президент России Владимир Путин присвоил возрожденное звание Героя труда пятерым россиянам. Торжественная церемония прошла в Константиновском дворце в Санкт-Петербурге.
-
Президент РФ Владимир Путин в праздник Весны и Труда впервые в истории РФ вручает золотые медали и грамоты о присвоении звания «Герой труда» пяти россиянам: маэстро Валерию Гергиеву, известному нейрохирургу Александру Коновалову и трем рабочим.
