Лого Сделано у нас
31

Томские вузы создали 17 малых инновационных предприятий в 2012 г

 

Университеты Томска создали в 2012 году 17 малых инновационных предприятий, еще три могут появиться до конца декабря; при этом в 2011 году при томских вузах были созданы 26 предприятий, в 2010-м — 42 компании, сообщил в понедельник журналистам замгубернатора по научно-образовательному комплексу и инновационной политике Алексей Князев.

"В этом году наш научный комплекс создал еще 42 предприятия, из которых 17 создано при вузах. Возможно, в конце года их будет 20 — вузы говорят, что еще не все организовали. Томская ОЭЗ (особая экономическая зона) пополнилась четырьмя новыми резидентами", — рассказал Князев.

Он уточнил, что годом ранее при томских вузах появились 26 предприятий, в 2010 году — 42 предприятия. Лидерами по количеству новых компаний стали Томский политехнический университет и Томский государственный университет — при них в 2012 году создано по пять предприятий.

Вице-губернатор пояснил, что причина отрицательной динамики "не в наших предприятиях, а в законе". В ближайшее время планируется его "послабление", чтобы выйти из "жестких рамок", которыми ограничены доля вуза в компании, использование его ресурсов и "заинтересованность вуза создавать эти малые инновационные предприятия".

"Когда все эти барьеры снимутся — нам станет легче. Сейчас порой приходится уговаривать людей. А пока мы не будем делать их (инновационные предприятия) по 200-300 в год, о каком развитии мы можем говорить? Если в следующем году мы перейдем планку в 50 — это хорошо", — отметил он.

Князев добавил, что в настоящее время в Томске более 500 инновационных предприятий, в 2012 году около 40 из них впервые вышли на зарубежный рынок, в частности, в Венесуэлу, Германию и Индию.

По его словам, из областного бюджета в 2012 году на субсидии начинающим инновационным компаниям было выделено 12,5 миллиона рублей — по 500 тысяч рублей на предприятие, 20 миллионов рублей выделили на создание высокотехнологичных производств, около 37 — на поддержку развивающихся инновационных компаний, которые работают не менее года.

Замгубернатора уточнил, что общий объем вложений в инновационную сферу Томской области и то, сколько заработали инновационные компании за 2012 год, станет известно позднее.

Томск традиционно считается одним из ведущих образовательных центров России. Каждый пятый житель города — студент. В Томске располагаются шесть государственных университетов: Томский государственный университет (ТГУ), Томский политехнический университет (ТПУ), Томский государственный университет систем управления и радиоэлектроники (ТУСУР), Сибирский государственный медицинский университет (СибГМУ), Томский государственный архитектурно-строительный университет (ТГАСУ) и Томский государственный педагогический университет (ТГПУ).

Томская особая экономическая зона строится на двух участках общей площадью 207 гектаров. В особой экономической зоне технико-внедренческого типа "Томск" в настоящий момент зарегистрирован 61 резидент, они освобождены на десять лет от налога на имущество и транспортного налога, на пять лет — от земельного налога. Также резидентам предоставлены льготы по налогу на прибыль и единому социальному налогу.

 

  • 0
    Нет аватара BalkonskiiMakar
    11.01.1319:46:17
    + это дело нужное
  • 0
    Нет аватара pavka97
    11.01.1323:49:03
    + Сейчас катастрофическая нехватка технических специалистов, промышленность на подъеме, нехватка инженеров особенно сказывается. При таком подходе студенты будут сразу иметь практику, а талантливые могут себя реализовать, получая бесценный опыт. Субсидирование из бюджета данных проектов даёт возможность развиваться, внедрять новые разработки, студенты народ креативный , плюс еще немного подзаработать смогут. По окончании учебы выходит настоящий специалист с практическими навыками.
    • 0
      Нет аватара WriteThrough
      12.01.1300:55:23
      Хорош алармировать.     Подзаработай лучше    .
  • 0
    Нет аватара pavka97
    12.01.1311:44:02
    Похожую на СССР традицию возрождают в Томске. Инженеры в СССР готовились, кстати, иначе, чем американские или, скажем, английские и французские. Но очень похоже на то, как готовились инженеры немецкие. Это был хороший, широкий, крепкий базовый курс общей инженерной подготовки, закрепленный серьезной производственной практикой. Настолько серьезной, что студенты, закончившие три курса, так скажем, уже становились пригодными к использованию. У них была хорошая теоретическая подготовка и общее представление о производстве. А дальше следовали два курса уже совершенно специальной подготовки, специализации, в общем, эта система себя оправдала. Оправдала у нас, оправдала в Германии, потому что это была нормальная, правильная система. Нехватка инженеров на сегодня это неоспоримая тенденция. Российские кадровые агентства в последнее время много говорят о новом тренде на отечественном рынке труда – стране срочно требуются грамотные инженерно-технические специалисты. Острую нехватку «технарей» на данный момент испытывает 49 % промышленных предприятий, и проблема эта пока не находит своего решения. "АВТОВАЗ" впервые за долгое время столкнулся с серьезной проблемой: надо уже к концу года в два раза увеличить число инженеров и конструкторов для реализации проектов — принять на работу около тысячи человек”. По мнению директора Улан-Удэнского авиазавода Л.Я. Белых, для завода нехватка кадров проблема номер один. - Промышленность Бурятии активно развивается, - отметил он. - Сегодня мы работаем в полную силу, а это большая нагрузка на рабочих, завод постоянно перевооружается технически. На покупку нового оборудования тратятся большие деньги, которое часто ломается по вине неопытных специалистов. Нам не хватает специалистов, например, тех же инженеров-технологов. Поэтому мы вынуждены обращаться на зарубежные авиазаводы, чтобы они обучили наших ребят. Также набираем по найму тех, кто будет работать вахтовым методом. Нехватка инженеров отмечается во многих странах. Великобритания столкнулась с острым дефицитом выпускников вузов по инженерным специальностям. Нехватка кадров составляет не менее 50% от необходимого объема, передает Би-би-си со ссылкой на доклад Королевской инженерной академии Великобритании. Дефицит инженерных кадров является серьезной проблемой для немецкой экономики и обходится в миллиарды евро. Проблема принимает все более драматичные формы и наносит экономике все больший вред. По данным из различных отраслей, вакантными остаются свыше 110 тыс. позиций для инженеров — свидетельствует исследование Союза Немецких Инженеров (VDI) и кельнского Института немецкой экономики (IW), результаты которого и были представлены в апреле в Ганновере. В Дании исследования показали, что к 2020 году на рынке труда будет не хватать 14 000 инженеров. Имеется интересное наблюдение относительно реализации инженерной деятельности в Соединенных Штатах Америки: все рутинные инженерные работы там отданы на аутсорсинг компаниям из Китая и Индии. Все что я говорил выше тенденция, а не алармирование.
  • 0
    club-k club-k
    12.01.1317:53:19
    так держать ТПУ    
Написать комментарий
Отмена
Для комментирования вам необходимо зарегистрироваться и войти на сайт,